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[转帖]干安全很快乐___在干安全工作中得到人生最大的乐趣

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发表于 2006-7-19 20:57 | 显示全部楼层 |阅读模式
<STRONG>干安全我很快乐 - 另眼安全</STRONG>
<DIV style="PADDING-RIGHT: 0px; MARGIN-TOP: 10px; FONT-SIZE: 9pt; OVERFLOW-X: hidden; WIDTH: 97%; WORD-BREAK: break-all; TEXT-INDENT: 24px; LINE-HEIGHT: normal; HEIGHT: 200px; WORD-WRAP: break-word">
<P>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 这几年心情都不错,我干安全这一行,越干越喜欢!</P>
<UL dir=ltr style="MARGIN-RIGHT: 0px">
<LI><STRONG>“安全是一种生活方式”:</STRONG>安全的生活方式。生活的多少方面需要安全?记得在广州,我们的几位同事手提电脑给抢了。类似的事故接二连三。我们经常要做 LESOONS LEARNED REPORT。通过这些报告让员工知道怎么走路才是一种正确的安全的方式。大家很很喜欢这样的知识! </LI>
<LI></LI>
<LI><STRONG>“道路安全”</STRONG>或者说交通安全对我来说印象最深。在一次 TRAINER 的培训中接触到“防御性驾驶培训”“疲劳管理培训”。发现人家英国鬼子居然有专门的疲劳驾驶管理专业公司。他们开发的一些培训和咨询项目,其实没有太多的深奥理论,却有令人信服的案例的教材。 </LI>
<LI></LI>
<LI><STRONG>“行业安全标准”</STRONG>这点令我佩服。在 <STRONG>B</STRONG>ig <STRONG>P</STRONG>roblem 公司的那段日子,总是如饥似渴地学习。我的小矮个总裁的一个理念对我影响很大。大意是说:“我们必须向政府部门和同行(竞争伙伴/对手)宣传我们的安全标准,游说政府部门和同行接受这些高的安全标准和安全理念”。当然正面的意义在于,提高安全意识,减少事故,降低损失。可是,一旦政府和同行接受这些和认可这些标准,无疑等于提高行业运作成本和入行门槛,从而间接地在标榜公司安全环保理念的同时,获得竞争优势,打垮或淘汰竞争对手。可谓“一石二鸟”。在现代企业的博弈中,安全是另一张牌。所以有:“Good Safety, Good Business”。 </LI>
<LI></LI>
<LI><STRONG>“社区安全”:</STRONG>有段日子,前任公司经常搞搞“社区安全”,其实,正如最近几位嘉宾谈的一样,社区安全与全民安全素质是非常重要的。社区安全涉及到儿童安全、居家安全、建筑安全、工余安全、消防安全等等。做为一名安全工程师、安全专业人员、安全领导,您有没有去社区参予和推广公益安全活动呢?还记得那些给小学生讲安全的场景。心情很愉快! </LI>
<LI><STRONG>安全有太多的事情可以做</STRONG>,有太多太好的前途,我们有多少企业在招安全工程师啊!但是,他们的标准不是注册安全工程师证书,好像更多地侧重与您的沟通能力、安全知识、英语、安全业绩、发现隐患并及时制止的能力等。我不是否认注册安全证书,它应该是最基本的应该掌握的知识。 </LI>
<LI></LI>
<LI><STRONG>“前途光明”:</STRONG>我记得刚参加工作的时候做为安全环保工程师工资2.2k左右,后来改制成为雇员工资调整到6.5k左右,再后来跳到合作外企工资从开始时大约9k,3.5 年后的16k(含税)。再后来,我对老板说,我想要找一找新的挑战。就到了前任公司18k。半年过后,我告诉老板,我觉得还是想回深圳,这点工资和原来没差别。第二天,他给我涨了2k说是就算是房补吧。还算通情达理!还好公司每年也有个5%-10%的正常涨幅,外加2-3个月工资的年终奖,晚上偶尔去点酒吧,够用了。1.5 年后,工资涨到22k,相比公司内那些没用的洋鬼子和假洋鬼子心里很不是滋味。正好换了个老板,是个中国人。我当然要陪他一起破口大骂鬼子的不是。在中国开公司,还**的同工不同酬,我这点工资,还不到他们的房租的一半,再不加工资我想走人。咱们难兄难弟就是不一样,一下子告到中国总裁那里去说要给我25%。1个月后,批了个15%。很不容易,当时他的老板(公司总裁)只能批5%。很感动!就又多呆了半年。发了年终奖,业绩好又调了一级最后到28kRMB。应该也不错。嗨,人呢,总是往高处走。想当初刚刚参加工作,78 RMB一月,干了4年。在一次和老板打球的时候,我说老板:“安全在中国太有前途了,我发现伦敦的鬼子,有很多混饭的,有些来自前苏联、东欧的,他们什么也不懂,说他也说不过,很不爽!我还是想自己出来干,我给你培养个接班人吧。” 就这样单干了!嗨,想不到,最近有个英国鬼子死皮赖脸要买我的股份。我告诉他:“在中国干安全,5-10年不愁没饭吃!现在没有竞争,就怕您没产品。暂时我不想开拓海外市场,您要是一定要和我合作就先拿个几十K美金来,我们可以开发一些项目试试。”这不,他在深圳呆了几天回去了,他保证就算万一他公司不同意投资,他自己也会先和老婆把钱分开,再搬几万过来。也不知道他是不是想过来娶中国媳妇什么的,在蛇口这样的鬼子可多呢!害得我还得请律师看合同。 </LI>
<LI></LI>
<LI>安全这一行是技术也是管理,所以您跳槽千万别太快。每个人都有不同的追求。首先,您要敢于跳槽,敢于挑战自我,敢于去寻找新的机遇。但是,千万别太快,每个岗位至少要干2-4年。跳槽的时候,我建议:
<UL>
<LI>20-28岁跳槽,是投资和寻找学习机会,要注重行业和岗位前景,是打基础阶段,不要注重金钱和待遇; </LI>
<LI>28-35岁跳槽,看岗位,注重岗位提升,必须进入监督、主管或经理一级岗位。您会发现一般员工、工程师、监督和经理一级的工作和管理的巨大差别; </LI>
<LI>&gt;35岁,再跳槽,看待遇,有经验、有技术、有能力,必须卖个好价钱。此时,跳槽频率可以加快,只要待遇上涨20-30%赶快抛售。因为下一个业主聘您的时候会考虑您目前的待遇。一般涨幅不会太离谱。当然,运气好的,一不小心,就连续跳3级,当上副总级别啦!</LI></UL></LI></UL></DIV>

[ 本帖最后由 yangduobei 于 2010-6-20 21:36 编辑 ]
 楼主| 发表于 2006-7-19 20:58 | 显示全部楼层
<img title="dvubb" alt="图片点击可在新窗口打开查看" src="http://www.lx1999.cn/bbs/UploadFile/2005-4/200546131432367.jpg" border="0"/>
发表于 2006-7-21 23:08 | 显示全部楼层
写的不错
发表于 2006-7-21 23:27 | 显示全部楼层
<p>向前辈学习!</p>
发表于 2006-7-25 05:38 | 显示全部楼层
恩&nbsp; 要朝着你的方向好好努力
发表于 2006-7-27 04:02 | 显示全部楼层
<p>“沟通能力、安全知识、英语、安全业绩、发现隐患并及时制止的能力等。”</p><p>看到了要提高的方面了</p><p>&nbsp;</p>[em01]
发表于 2006-10-8 22:37 | 显示全部楼层
前辈真了不得,实践出真知
发表于 2006-11-10 08:36 | 显示全部楼层
像前辈学习!!
发表于 2006-11-11 04:16 | 显示全部楼层
写的非常好
发表于 2006-11-11 13:48 | 显示全部楼层
路过,学习
发表于 2007-3-13 22:09 | 显示全部楼层
很有道理。
发表于 2007-6-10 16:16 | 显示全部楼层
说的好,安全工作大有作为,安全工作者前途光明。无怨无悔地投身安全事业吧。
发表于 2007-8-1 13:25 | 显示全部楼层
好,继续努力!
发表于 2007-8-1 13:40 | 显示全部楼层

回复 #1 551166 的帖子

楼主厉害,佩服得紧
发表于 2007-8-1 13:42 | 显示全部楼层
好东西
发表于 2007-8-29 14:42 | 显示全部楼层
真是厉害
发表于 2007-9-1 09:48 | 显示全部楼层
向前辈学习!对我们很有启发!谢谢
发表于 2007-9-5 14:26 | 显示全部楼层
厉害嘛?
看来还得努力!
发表于 2007-9-11 18:51 | 显示全部楼层
受益匪浅
发表于 2007-9-21 14:24 | 显示全部楼层
楼主字里行间透露出的信息显示,他应该国内新起一家位于深圳的知名安全咨询公司的老板,原来是一家位居500强TOP10跨国公司的中国区EHS经理。

特别佩服他,他所选择的路,即独立创业,算是进入安全事业的高峰了!

而我们这些人,还在山脚下转悠,为加了1-2K的工资而沾沾自喜,同这位达人相比,简直~~~~!

我的目标啊!

[em01]

[ 本帖最后由 轩辕剑 于 2007-9-21 14:36 编辑 ]
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