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年最新职业病预防管理规定执行检查表大全
条款 |
管理标准要点 |
检查点 |
检查周期 |
检查方式 |
检查负 责人 |
考核标准 |
1.3 |
在新建、改建、扩建工程时,必须按“三同时”的原则,对劳动保护和工业卫生设施同时设计、同时施工、同时投产。设计时必须按照国家《工矿企业设计卫生标准》的要求设计并编制“劳动安全卫生专篇” ,对未获得工业卫生评价合格的生产场所不得投入使用。 |
劳动安全卫生专篇 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人200元/次 |
1.4 |
职业健康安全部、工会要参加对新建、改建、扩建工程的设计审查和竣工验收,发现不符合工业卫生设计要求者,不得投入使用。 |
验收手续 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人200元/次 |
1.5 |
公司必须为职工提供洗浴、饮食、热饭、如厕、就医、急救、防护设施以及孕妇休息场所,女员工在孕期、哺乳期间不从事接触职业危害的作业。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人50元/次 |
1.6 |
凡生产和加工过程中,产生尘毒物质和其它职业性有害因素的岗位,生产部门要采取有效改进措施。如采用新工艺、新技术、机械化、连续化、密闭化、隔离操作等措施。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人100元/次 |
1.7 |
在生产和加工过程中,对散发和排放出的有毒有害物质和粉尘,要采取回收综合利用和净化处理等措施,纳入生产管理,使有害气体得到有效控制,减少对职工造成的伤害。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人100元/次 |
1.9 |
有粉尘和毒物的岗位应设有洗手和应急冲洗设备。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人50元/次 |
1.10 |
加强设备计划检修,提高检修质量,消除设备、管路跑、冒、滴、漏。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人100元/次 |
1.12 |
1.12.生产中使用的有毒有害物料,必须包装完整,严禁漏撒,拆包装时应佩戴符合使用要求的防护用品。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人50元/次 |
1.13 |
1.13.对防尘排毒的通风、排风装置等劳动防护设施,要保持运行良好。因保养不善造成劳动防护设施损坏和报废者,要追究有关领导和责任人的责任。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人50元/次 |
1.14 |
1.14.有毒有害岗位要设置防毒器材专用柜用于存放防毒面具、急救药品、泄露处理用具等专用应急用品。专用柜应专人保管。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人50元/次 |
1.15 |
1.15.各部门必须对职工宣传国家、公司、部门工业卫生、职业健康方面的动态,使职工了解自己的合法权利和必须履行的义务。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人50元/次 |
1.16 |
1.16.各班组职工必须熟知岗位的生产特点、工艺、设备情况和职业卫生安全注意事项,防尘防毒安全装置、工具、器具及个人防护用品使用方法,本岗位发生过的事故及其教训,本岗位的职业卫生规章制度及操作规程、操作法等。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人50元/次 |
1.17.1 |
1.17.1各车间部室对所属职工必须经常进行各种形式的职业卫生健康促进教育及对本部门职工进行生产(工作)的特点、工艺、机械设备状况、工业卫生预防事故的措施以及本单位的事故教训和职业健康安全生产、规章制度等培训。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人50元/次 |
1.17.2 |
1.17.2凡参加有毒有害作业的员工,必须事先进行防毒知识教育,掌握有毒物质的毒性、中毒急救互救知识、防护器材的使用知识,并经考试合格后方可上岗作业;车间员工由总务部医务室负责进行职业卫生健康培训。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人50元/次 |
1.18.2 |
1.18.2专业检查由职业健康安全部组织人员进行检查,每年至少二次,主要针对工业卫生隐患,防尘防毒等工业卫生状况进行检查。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人50元/次 |
1.18.3 |
1.18.3日常检查分岗位职工检查和各级管理人员的巡回检查。岗位工人上岗应认真检查卫生措施落实情况,并严格进行交接班检查和班中巡回检查,各级管理人员在各自业务范围内进行检查。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人100元/次 |
1.18.4 |
1.18.4各级检查人员和组织的检查内容必须登记,建立公司、车间(部门)、班组的检查记录等资料档案,妥善保管;并将查出的隐患和整改情况上报上一级主管领导,重大隐患和整改情况由职业健康安全部记录并存档。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人50元/次 |
1.18.5 |
1.18.5发生急性中毒事故应立即向公司职业健康安全部报告,三日内写出书面现场调查报告书及急性职业中毒患者现场劳动卫生学调查表。报告书内应有分析、有结论、有改进措施。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人100元/次 |
3.1 |
3.1.公司所有作业场所人员必需按规定进行健康体检,接触有毒有害岗位、特种作业岗位职工的体检必须满足职业体检要求,体检的间隔按内蒙古自治区劳动卫生体检的有关规定确定。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人50元/次 |
3.2 |
3.2.医务室负责对公司所有职工的日常健康监护和一般性健康体检、接触有毒有害岗位职工、特种作业人员体检,每年联系指定职业病防治体检医院对毒害岗位职工进行健康体检。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人100元/次 |
3.3 |
3.3.医务室应建立接触有毒有害职工体检台帐及档案,对查出有问题的职工应及时联系有关部门复检,情况严重的应及时联系相关部门进行调岗或外出治疗。医务室应建立禁忌症台帐,并将禁忌人员情况转抄报人力资源部、职业健康安全部、工会、相应车间等部门,对该人员由人力资源部对工作岗位进行调整。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人50元/次 |
3.4 |
3.4.医务室制订公司级职业病、急性中毒事故应急救援预案以及此类事故的应急处理,并定期组织演练填写相关演练记录;指导各部门制订本部门职业病、中毒事故应急救援预案工作及演练;负责对职工进行急救知识培训以及职业病法律法规宣传,毒害岗位、特种作业岗位职工的体检必须满足职业性体检要求。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人100元/次 |
3.5 |
3.5.人力资源部安排过敏职工以及发生职业病职工进行调岗;制订有害岗位轮岗、调岗、休假制度以及补助制度。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人100元/次 |
3.6 |
3.6.工会组织负责有害岗位职工外出疗养工作以及过敏、职业病员工的安抚工作;对职工体检,调岗轮岗工作进行监督以及职工反映的有关职工健康的问题进行督促落实。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人50元/次 |
3.7 |
3.7.各部门组织职工进行职业病法律法规教育,检查本部门执行相关法律法规情况及时落实改正;配合医务室组织接害岗位职工体检工作;制定本部门职业病、急性中毒事故应急救援预案的演练并填写相关记录;收集职工有关职业健康的合理化建议并上报相关部门协调解决;负责对职业病、急性中毒事故应急处理、上报以及参加事故调查工作。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人100元/次 |
3.8 |
3.8.公司内毒害岗位、特种作业岗位职工的定期健康体检,由各车间提出名单,医务室负责组织,到市职业病专业医院进行体检。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人50元/次 |
3.9 |
3.9.所有作业场所人员体检的内容,除一般性健康体检项目外,必须详细记录职业病史。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人200元/次 |
3.10 |
3.10.职业健康体检中查出的观察对象,必须按规定进行复查,对有关人员妥善治疗,并另行安排工作。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人100元/次 |
3.11 |
3.11.体检结果要向职工反馈,保证职工对职业健康的知情度。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人100元/次 |
3.12 |
3.12.健康体检表要认真填写,字迹清楚,项目准确,体检医生必须签名。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人30元/次 |
3.13 |
3.13.体检后,应及时将体检情况小结,整理归档,实行分档管理。按上级主管部门的要求,填写各种体检报告。 |
现场 |
每月 |
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职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人50元/次 |
3.14 |
3.14.职业健康体检经费要结合接害岗位人数参照体检部门体检价格按照公司有关规定合法申请,并做到专款专用严禁扣减。 |
现场 |
每月 |
现场查看 |
职业健康安全部及相关车间 |
未执行减责任人50元/次 |
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