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2010年金海食品安全工作计划
为继续强化安全生产管理和监督，提高安全执行力。根据公司要求、结合我公司实际，在2010年我公司的安全管理工作中，要继续保持清醒头脑，加强隐患的检查与整改，不断提升安全管理水平。确保安全目标达标。消除事故隐患，实现长周期的安全生产局面。
总体思路：安全生产管理工作坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，树立“生产安全监督工作标准化，安全服务及时化，为企业安全生产保驾护航”的工作理念，突出安全监督检查、安全培训、危化品管理达标、完善安全规章制度的工作重点，实现全年安全生产目标。
一．生产安全管理目标
1．人员重伤以上生产安全责任事故为零。
2．直接经济损失10万元以上生产安全责任事故为零。
3．预防或减少一般性安全事故的发生，事故起数不超过09年。
4．员工岗前三级安全培训率100%
5．事故隐患整改率95%。
二．安全重点工作。
2010年将是项目开工建造并且施工大面积开展的一年，随着项目生产施工的进行，需要分阶段对项目进行安全评价以及竣工验收检查。安全管理将采取许多的特殊的管理方式方法。
依照国家、省现行的法律、法规，结合集团安全管理规章制度，修改、增补、完善公司安全生产规章制度、安全操作规程、安全责任制，在2009年的基础上，形成具有可操作性的安全管理制度体系，使安全管理制度化、规范化，力争在6月份完成安全标准化工作制度评审、修订工作。
序号 项目 计划日期 具体工作内容
1. 春节期间安全检查 1、2月份 1 对项目的安全状态进行检查、确认，保证作业环境的安全整洁；
2 对作业人员情况加以确定并进行集中教育，提高作业人员注意力和应变能力；
3编排值班人员表，明确通讯录；
4形成总结上报、存档。
2. “5•1”节前安全检查 4月份
3. “10•1”节前安全检查 9月份
4. 元旦节前安全检查 12月份
5. 公司安全月检 每月
6. 发电机运行检查 每月
7. 烟感系统测试 每季度
8. 消防设施检查 每周、每月
9. 安全标准化达标工作 7月前完成 1根据法规结合集团安全管理规章制度，修改、增补、完善公司安全生产规章制度、安全操作规程、安全责任制；
2组织进行制度及操作规程的评审、修订工作；
3安全标准化考评工作。
10. 全国安全生产月活动 6月份 1 响应国家安全月活动的方针、要求开展安全活动；
2 具体活动内容待定。
11. 防雷检测 5月份 1 按照检查的要求进行；
2 重点对建筑物防雷接地的安全性进行检查；
12. “11•9”消防日活动 2009-11-9 1 消防宣传；
2 项目消防拉练检查；
13. 应急演练 10月份 1 提出项目应急消防演练方案；
2 编制并实施演练内容，具体内容待定；
3 形成总结上报。
未尽事宜，经根据工作的进度调整。
1.1.明晰安全管理责任，依法建立、健全安全责任制；认真落实“谁主管，谁负责”安全管理原则，结合安全生产管理目标对各车间进行考核，将考核结果纳入公司管理考核体系，完善安全生产奖惩和责任追究制度。
1.2.加强重大危险源管理；按照《重大危险源辨识》（GB18218）及相关规定确定重大危险源，登记建档，进行定期检测、风险评估、监控，并制定专项应急预案；通过改善工艺、工况、制订操作规程等方法消除危害隐患，实现本质安全。将重大危险源纳入日常检查、巡视的重点。
2、建立2010年安全生产控制目标体系，落实各级安全生产责任，确保2010年安全生产控制目标完成。将安全生产责任目标在各部门层层分解，逐级签定责任状，层层抓落实，作到“生产安全人人有责”。此项工作在2010年元月份前完成。
三、加强监管，防患于未然。实施安全责任监控，重心下移，实现安全生产从面上指导向项目跟踪的转变，从事后检查向事前预防的转变，深入生产现场进行检查督促，及时发现问题、治理隐患、解决难题。
安全监督、检查管理实行一票否决制，安全监督工作要标准化，安全服务及时化，认真抓好以下几项工作：
1.加强日常安全检查和管理
1.1.安监部做好安全员日常A/B线巡查工作，各部门做好班组日查、车间周查和部门月检工作，对安全隐患及时整改，预防发生各种安全事故。
1.2.做好各项消防设施的检查，确保消防栓系统、雨淋系统、泡沫消防系统、火灾报警系统、应急发电机系统以及灭火器等，使之处于良好状态。
1.3.检查落实集团动火作业许可制度、进入有限空间作业制度和上锁挂牌制度，确保“三大制度”在生产作业中规范进行。
1.4.加强车间的安全基础工作的监督，将车间安全教育、安全检查、设备润滑记录以及集团安全事故教育记录，列为每月必查内容，预防人员和设备事故的发生。
1.5.专职安全员除完成集团要求周检、月检等检查项目外，以“正己烷、酒精、甲醇等”重大危险源及关键生产装置及新改扩建施工现场为检查重点，制定每天的巡视线路和巡视内容。
1.6.了解生产工艺、运输环节，增加对危化品的生产工艺进行实时动态监督检查，如在榨油厂开、停过程中、浸出车间消溶过程中协助生产检查工艺安全控制环节等，实现安全检查的实时监控。
1.7.配合生产实行“110式传呼安全服务”，即在部门、车间在对设备、工艺、人员等需要安监人员支持时，做到随叫随到服务，可以在生产人员巡视检查的同时，由我们安监人员重复检查，作到生产安全的双保险。
1.8.根据集团、工厂的安全生产现况和生产部门的要求，制定每周、月检查重点，制定对应的检查内容，将隐患消灭在萌芽状态。
1.9.深入开展安全生产大检查和专项整治工作，与生产、储运、品控等部门联合进行月检查，以集团安全审计为标准，制定《安全检查明细表》，作为检查的必要内容，做好生产的助手，使生产任务顺利完成。在2010年元月前完成。
2.2010年要加强对外协队伍的安全管理，严格资质审核，并以检查、纠正外协单位人员的不规范作业为重点，严格执行公司安全规章制度，消除安全隐患，预防人身和其它重大安全事故发生。
3.安监部每月将安全检查情况、各部门培训情况上报集团；发生事故按集团要求上报，监督落实安全隐患整改，在每月3个工作日前完成。
四、安全培训、教育工作计划重点（见附件1、2）
1、依照集团培训计划和公司安全教育要求，进行公司、部门、车间、班组范围安全教育培训，按要求填写记录并及时邮件上报集团，对安全教育的培训要建档保存。
2、依照集团《安全培训制度》的规定，以贯彻国家相关法律法规和集团、公司的安全要求为内容，做好员工岗前一级培训；监督落实员工岗前在车间、班组的二、三级安全培训；三级安全培训要形成记录，存档备查
3、加强培训对象管理，特别是新工、特种作业人员、劳务人员的培训尤为重要。
3.1新员工（包括管理者）：所有新进员工在上岗前由公司负责给予安全培训。
3.2特种作业人员：对从事电器、车辆驾驶、锅炉、金属焊接与切割等特种作业人员，必须进行上岗前专业安全技术培训，经过考核合格后，方能上岗工作。
3.3劳务（施工）人员：所有进入公司工作的建筑公司、劳务队以及临时工等人员均需经过公司培训后方可进入上岗。
4、除集团的培训计划以外，在培训别人的同时，加强安监人员自身的培训，在进行安监资质、安全专业知识的培训的同时，增加安监人员对生产工艺的培训，不仅要是安全行家、又要成为生产行家，避免安监人员不懂工艺的情况的存在，提高生产安监工作的有效性和人员素质，是今后安监队伍建设的一个重点。
5、采取多样的培训教育形式；除日常各种安全培训外，拟利用生产淡季3月-5月期间进行一次《紧急事故应变预案》的演练；6月的安全月组织各部门进行安全知识竞赛活动；11月结合国家“119”消防宣传活动，组织公司的消防运动会；安全培训将采用安全知识竞赛、问卷调查、制定板报、实际演练等各种形式增强培训趣味性、实效性，更好的完成培训工作。
6、由安监部、维修部每周四对维修、劳务、保洁单位等外协承包单位召开一次安全会议，传达国家法律法规、集团、公司安全规定要求，结合施工作业特点进行综合性安全教育和培训。各车间结合生产岗位、作业现场和集团发生的安全隐患、事故，进行综合安全教育和培训。对集团事故报告要在车间张贴宣传、传达到车间每个人，提高员工的安全意识和自防自救能力
五、以生产安全标准化为理论指导，继续推行我企业的生产安全标准化，作好安全生产的基础工作和安全生产的基层工作，形成全员、全过程、全方位、全天候的安全管理和监督大循环，确保2010年安全目标完成。
安监部
二〇〇九年十二月三十一日 |
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发表于 2010-3-2 09:54