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[其他内容] 安全管理实行罚款制

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发表于 2004-9-28 21:44 | 显示全部楼层 |阅读模式
安全管理实行罚款制有成效吗?
发表于 2004-9-28 23:07 | 显示全部楼层
只是一種手段,但不是目的,要看員工能不能正確對待,不然,後果會相反的
 楼主| 发表于 2004-9-29 01:18 | 显示全部楼层
我也有同感,其实领导也没有更好的办法.谁也不想这么做的.
发表于 2004-9-29 02:27 | 显示全部楼层
<>安全生产与员工的绩效考核挂钩</P>
发表于 2004-9-29 03:51 | 显示全部楼层
但是很難做到的啊,很多公司都是重視生產無視安全
 楼主| 发表于 2004-9-29 04:00 | 显示全部楼层
我们这里安全上可是下了很多功夫的,电老虎很危险的
发表于 2004-9-29 04:26 | 显示全部楼层
是嗎,我們是生產的就很麻煩的啊!
 楼主| 发表于 2004-9-29 04:38 | 显示全部楼层
都一样,谁都不轻松.老板更是头痛.
发表于 2004-9-29 04:40 | 显示全部楼层
電力來說現在很多還都是國有的吧,領導應該會重視的。
 楼主| 发表于 2004-9-29 04:44 | 显示全部楼层
大部分都承包的.
发表于 2004-9-29 04:46 | 显示全部楼层
是這樣的啊,管理起來怎麼樣呢,我看這樣要是承包商人員很少的話,管理肯定跟不上的。
 楼主| 发表于 2004-9-29 05:02 | 显示全部楼层
我们就是承包商,不过技术跟实力那肯定是一流的.
发表于 2004-9-29 20:39 | 显示全部楼层
是這樣的啊,現在個人承包管理還是好些,比較負責任,國有的就不同了,個人想法多啊!
发表于 2004-10-9 21:35 | 显示全部楼层
罚应和奖相结合[em05]
发表于 2004-10-9 21:38 | 显示全部楼层
<>诸葛先生几千年前就说过</P><>要奖罚分明。</P><>这种制度在心理学上是有依据的。</P>[em05]
发表于 2004-10-9 21:41 | 显示全部楼层
<>如果没有奖罚制度,</P><>干好干坏一个样,</P><>安全不安全一个样,</P><>大家的主动性、积极性怎么能调动起来呢????</P>[em05][em05]
发表于 2004-11-4 09:15 | 显示全部楼层
我赞成
发表于 2004-11-5 09:21 | 显示全部楼层
罚可以,关键要执罚严格,国情是严不起来的。
发表于 2004-11-6 02:06 | 显示全部楼层
<>大家要注意</P><>SA8000反对以惩罚为目的的经济处罚</P>
 楼主| 发表于 2004-11-6 04:14 | 显示全部楼层
我们这里开罚单要自己签字,不服都难了.
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