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楼主: chaneger

杜邦、扬子巴斯夫、上海赛科等公司调研报告

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发表于 2011-6-13 15:26 | 显示全部楼层
没有惩罚的公司不是好公司。根本没法在中国执行好
发表于 2011-6-14 16:09 | 显示全部楼层
发表于 2011-6-14 19:40 | 显示全部楼层
发表于 2011-7-4 10:55 | 显示全部楼层
发表于 2011-7-4 14:01 | 显示全部楼层
发表于 2011-7-5 13:18 | 显示全部楼层
看看,学习,再看看
发表于 2011-7-5 13:19 | 显示全部楼层
杜邦的文化学习了
发表于 2011-7-8 11:26 | 显示全部楼层
支持了 谢谢楼主!!
发表于 2011-7-13 21:16 | 显示全部楼层
杜邦无次品~
发表于 2011-7-17 21:34 | 显示全部楼层
没那么多钱下载
发表于 2011-7-20 20:35 | 显示全部楼层
学习了
发表于 2011-7-27 13:38 | 显示全部楼层
学习学习
发表于 2011-7-30 22:25 | 显示全部楼层
都是很牛 很牛的公司啊!
发表于 2011-7-31 12:52 | 显示全部楼层
学习一下!
发表于 2011-7-31 13:05 | 显示全部楼层
再好的制度不去执行都会变成摆设!没有良好的安全文化氛围,好制度会被执行的走样;人员的安全意识低下,只会阻碍制度的执行落实(有点像鲁迅先生上世纪评价国人所说的),所以现阶段提高国人的安全意识是安全管理的主要任务.
发表于 2011-7-31 13:06 | 显示全部楼层
不错 不错 不错 不错
发表于 2011-7-31 14:01 | 显示全部楼层
谢谢分享。。
发表于 2011-7-31 23:16 | 显示全部楼层
Mark to download!
发表于 2011-8-1 10:53 | 显示全部楼层
xiexie louzhu fenxiang
发表于 2011-8-1 15:13 | 显示全部楼层
先学习下再说
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