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[其他] 看看我们公司奇葩的工作安排

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发表于 2016-11-11 10:38 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 zhangyc3352 于 2016-11-11 10:51 编辑

      近期领导给安排了个任务,要求管安全的写个标准,就是安监部门来的话,从人家进门开始每一件事都要写出来标准。比如说一进门这里要求有个警示牌、那里要个宣传栏,总之每一件东西都要有标准。以上管安全的同志们都清楚这是不可能实现的呀。
发表于 2017-5-9 16:19 | 显示全部楼层
这样的老板或上司其实先是生活当中还是不少的   他们首先认为请你来就是搞安全的  只要和安全沾边  就是全是安全做的  完全没有一岗双责  齐抓共管的理念   其次就是  他们普遍的认为  你是有经验的  不能什么事都要花钱来解决  要是需要花钱来解决  我请你来干嘛
发表于 2016-12-10 12:24 | 显示全部楼层
外来人员安全告知是必须的。
发表于 2016-11-11 19:51 | 显示全部楼层
这个简单啊,人家怎么说你就怎么写呗,然后汇报领导。领导思维机械,你就当自己是个机械人好了。
 楼主| 发表于 2016-11-14 13:06 | 显示全部楼层
929258897 发表于 2016-11-11 19:51
这个简单啊,人家怎么说你就怎么写呗,然后汇报领导。领导思维机械,你就当自己是个机械人好了。

关键是你说了不全,那么以后检查出来就是你的责任,罚款自己出
发表于 2016-11-14 13:44 | 显示全部楼层
基本标准还是有的,如安全生产标准化、安全文化建设标准,18001等,这不是奇葩,要参悟参悟,进修进修,然后就明了。
发表于 2016-11-15 09:03 | 显示全部楼层
重点抓住设备设施本质安全和人员安全认知与管理这二条主线
 楼主| 发表于 2016-11-15 11:12 | 显示全部楼层
xjg303 发表于 2016-11-15 09:03
重点抓住设备设施本质安全和人员安全认知与管理这二条主线

关键是每年都说,就是舍不得花钱呀,不改的
发表于 2016-11-15 17:01 | 显示全部楼层
安全生产标准化、安全文化建设标准  重点抓住
发表于 2016-11-17 12:24 | 显示全部楼层
安全生产标准化、安全文化建设标准  重点抓住
发表于 2016-11-18 07:56 | 显示全部楼层
安全人还得熟读三千法规才行啊!
发表于 2016-11-22 09:16 | 显示全部楼层
你那领导是当兵的出身吗
发表于 2016-12-10 09:32 | 显示全部楼层
多学习相关法规,安全意识上去了,就知道该怎么做了。
发表于 2016-12-12 15:26 | 显示全部楼层
领导说的都比较笼统,给你一个大框架,至于细化要根据自己的理解慢慢消化
发表于 2016-12-26 10:51 | 显示全部楼层
花点小礼品,请安监人员先来辅导一轮。就OK了。
发表于 2016-12-26 13:48 | 显示全部楼层
这不是奇葩是应有的,需要领导出钱做和落实的,安全教育与提示必须是无死角的。这个标准是可以制定出的。至于多大尺寸,国家有标准,领导愿意做更好的是最好的。
发表于 2016-12-27 08:57 | 显示全部楼层

这个简单啊,人家怎么说你就怎么写呗,然后汇报领导。领导思维机械,你就当自己是个机械人好了。
发表于 2016-12-28 08:12 | 显示全部楼层
这样的领导挺好的,起码主观上重视安全工作,领导毕竟不是专业的安全管理人员,这种时候就提现出安全管理人员的作用了!!!安全人最怕的领导其实是嘴上夸夸其谈,实际上一毛不拔的,对于安全投入推三阻四,既想马儿跑又想马儿不吃草。
发表于 2017-1-1 10:25 | 显示全部楼层
形式主义害死人啊
发表于 2017-1-15 14:46 | 显示全部楼层
kanghc7777 发表于 2016-11-14 13:44
基本标准还是有的,如安全生产标准化、安全文化建设标准,18001等,这不是奇葩,要参悟参悟,进修进修,然 ...

 楼主| 发表于 2017-2-3 16:24 | 显示全部楼层
醉依清风 发表于 2016-12-28 08:12
这样的领导挺好的,起码主观上重视安全工作,领导毕竟不是专业的安全管理人员,这种时候就提现出安全管理人 ...

好吗?
什么都不舍得投入,一切都是安全管理人员做的不到位,
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