关于开展2018年“安全生产月”活动的通知
公司直属各单位：
今年6月份是我国开展的第十七个“安全生产月”。为提升各层级人员的安全责任意识，贯彻落实公司“XX·XX”的年度主题，促进企业安全发展，按照国务院安委会办公室《关于开展2018年全国“安全生产月”和“安全生产万里行”活动的通知》（安委办〔2018〕8号）、关于印发《XXXX省2018年“安全生产月”活动实施方案》的通知(XXXX安发〔2018〕10号）等有关文件的要求，决定在全公司开展以“生命至上、安全发展”为主题的“安全生产月”活动，相关事宜通知如下： 一、总体要求
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习领会党的十九大精神，全面贯彻习近平总书记关于安全生产工作的重要思想，认真落实安全生产责任制、树立安全发展理念、保障企业安全生产为重点，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，为公司安全生产形势持续稳定提供有力的思想保证。
二、活动时间
2018年6月1日—6月30日
三、活动安排
（一）加强安全文化建设
1.开展年度安全主题征文活动
为进一步营造“XX·XX”的安全生产氛围，落实安全生产责任制，不断强化各层级人员的安全意识，公司将从分厂、车间、班组三个层面开展“强化安全意识·提升安全素养”主题征文活动。征文稿件以word文档形式，2000字以内，题材不限。活动结束后，公司将从分厂、车间、班组三个层面评选出优秀征文。
2.开展“安康杯”竞赛活动
根据全国总工会、安委会统一部署，公司将在“安全生产月”期间面向全体员工开展“安康杯”竞赛活动。活动期间，各有关单位要积极发动，开展多种形式的“安康杯”竞赛活动，通过活动开展，达到强化员工安全意识，提升员工安全素养的目的。
3.开展青年安全生产示范岗创建活动
为充分发挥先进青年集体在企业安全生产中的示范作用，激励引导广大青年员工强化安全责任意识，积极参与公司安全生产管理，针对一线生产车间、班组等基层安全生产单位，公司将在“安全生产月”期间启动青年安全生产示范岗创建活动。在全年活动期间，各有关单位对照创建标准分别推荐在安全管理方面有特色、有亮点的车间及班组，公司将根据各有关单位的推荐情况，从生产安全事故、安全教育、隐患排查、应急管理等方面组织人员进行评选。
（二）推进安全生产宣传教育
1.开展安全生产法律法规大讲堂
为强化领导干部的安全责任意识，提升安全素养，在“安全生产月”期间，公司将邀请XXXX安全生产专家，开展安全生产法律法规大讲堂活动。活动将采用“以案说法”的形式，解读新《XXXX安全生产条例》等内容，为公司发展提供有力法律保障，依法推动各项安全生产工作全面落实。
2.开展送培训进基层活动
为推进基层安全培训走上科学化、制度化、经常化，提高一线员工的安全意识、安全技能，在“安全生产月”期间，公司将借助XXXX安监局“送安全培训进企业、进车间”的培训服务活动，组织开展“送培训进基层”活动，邀请安全专家从双重预防体系建设、危险作业、现场应急处置等方面对基层车间进行现场指导培训，从源头上减少“三违”行为，真正拧紧企业安全管理的“总阀门”。
3.开展安全精英培训师选拔活动
为打造一支优秀的安全培训师队伍，在“安全生产月”期间，公司将组织开展安全精英培训师选拔活动，本着“优中选优”的原则，选拔出“懂安全、会安全、讲安全”的安全精英培训师，“以点带面”提升公司安全教育水平，从根本上确保安全培训的质量。
4.开展班组长安全素质提升活动
为进一步提升班组安全管理水平，夯实班组长的安全责任意识，满足双重预防体系建设和环境管理体系换版的相关要求，公司将面向各有关单位的所有班组长开展安全素质提升活动，重点根据双重预防体系建设细则、新版环境管理体系标准、法律法规及公司相关制度等内容编制安全知识题集，采用上机考试的形式，对班组长进行一次安全“体检”，促进班组长安全综合素质提升。
5.开展安全生产事故案例图片巡展活动
为牢固树立“以人为本，安全发展”的理念，强化广大员工的安全意识，杜绝“三违”现象发生，公司将以“安全生产月”为契机，组织开展以“XX，XX”为主题的安全生产事故案例图片巡展活动，该活动贯穿全年，覆盖各园区各有关单位，促使广大员工从事故案例中吸取教训，进一步提高员工遵章守纪的自觉性。
6.开展安全宣传咨询日活动
6月16日全国安全生产宣传咨询日，公司将开展安全宣传咨询日活动，在各园区餐厅摆放展板、设置咨询台、发放宣传资料、播放警示教育片等方式，广泛宣传安全生产法律法规、安全知识、职业健康知识和应急逃生、自救互救方法，面对面解答广大员工的安全生产问题。另外，公司将购买安全生产宣传画、警示教育影片，发放至各有关单位，各单位要选取重点区域，在显著位置进行宣传画张贴，并以警示教育影片为鉴，举一反三、警钟长鸣。
7.开展“安全月里话安全”活动
“安全生产月”期间，公司将组织安全员、值班长、一线员工等抒发和畅谈安全心得体会和管理经验，借助电视、周报、电台和宣贯平台进行集中展播，进一步提升广大员工的安全意识。
（三）强化隐患排查整治
1.开展“安全生产金点子”征集活动
员工是隐患排查的主体，为激发员工参与安全生产管理的积极性、主动性，公司将开展以安全生产体制机制类、技术革新类、发明创造类等为主的“安全金点子”成果征集活动，并面向全体员工组织评选，对评选出的优秀“金点子”进行推广。
2.开展双重预防体系建设评估工作
为进一步推动公司风险分级管控和隐患排查治理体系建设，在“安全生产月”期间，公司将开展双重预防体系建设评估工作，公司成立评估小组并对照《XXXX省企业风险分级管控和隐患排查治理体系建设验收评定标准(试行)》逐项评估，推进双重预防体系全面落地，确保公司双重预防体系有效运行。
（四）夯实应急管理工作
1.开展应急预案演练教育视频制作活动
在“安全生产月”期间，公司将启动“提高应急能力，保障企业安全”应急预案演练教育视频制作活动，各有关单位选取有代表性的应急预案演练项目，精心策划，周密部署，制作规范的演练教育视频，作为今后各单位开展应急培训及预案演练的学习资料。
2.开展应急安全体验活动
为有效提升员工应急自救的意识、知识和技能，在“安全生产月”期间，公司将组织各有关单位相关人员开展应急安全体验活动，通过安全生产应急体验基地提供的应急避险体验、救护技能训练等全新“体验式”项目，促进员工的应急安全技能，夯实企业应急管理基础工作。
3.开展应急预案演练及交流学习
应急救援是安全生产的最后一道防线，“安全生产月”期间，各有关单位根据公司当前安全生产形式，结合季节性特点，按照应急演练计划，开展应急预案特别是现场处置方案的演练。活动期间，公司将根据各有关单位的演练计划，选择有代表性的应急演练，组织其它单位交流学习，确保通过演练有效提高员工安全防范意识和应对突发事故（事件）的快速响应能力。
四、活动要求
1.各有关单位要根据公司“安全生产月”活动要求，结合实际制定本单位活动方案，指定专人负责，认真组织实施。
2.各有关单位要积极利用公司电视台、电台、报纸、宣贯平台等宣传手段，对本单位组织的优秀活动进行宣传报道。
3.“安全生产月”活动结束后，各有关单位要对活动开展情况进行认真总结，并于7月10日前将本单位的“安全生产月”活动方案及总结，以电子版报XXXX部。
联系人：XXXX
电 话：XXXX
邮 箱：XXXX
XXXX有限公司
XXXX年XX月XX日
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发表于 2018-5-30 10:40
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