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楼主: 雨田

履行责任和责任履行——解读《企业安全文化建设评估准则》指标之“管理层行为”

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发表于 2009-6-23 12:47 | 显示全部楼层
很透彻啊!
发表于 2009-6-25 16:06 | 显示全部楼层
不错。更具体点可能更有说服力。
发表于 2009-7-6 20:03 | 显示全部楼层
安全管理的确很难。
发表于 2009-7-6 21:24 | 显示全部楼层
拜读了。评论的也很精彩,学习了。
发表于 2009-7-10 17:17 | 显示全部楼层
如何使责任落实了才是重要的。。。
发表于 2009-7-14 09:17 | 显示全部楼层
很深奥的东西。。
发表于 2009-7-15 08:45 | 显示全部楼层
值得深刻的研究学习
发表于 2009-7-15 21:52 | 显示全部楼层
责任追究方面  更加严厉一点

尤其是针对国有企业

例如 发生一起工亡,扣总经理5万元
发表于 2009-7-25 14:46 | 显示全部楼层

安全管理

说得好!要给安全管理人员在安全管理的系统工程中一个定位,让他们能发挥理大的作用。老板们总是更看重生产线上直接创造利润的人啊。
发表于 2009-7-26 08:59 | 显示全部楼层
37楼的,说的太好了,请问是什么书啊?
发表于 2016-10-11 14:50 | 显示全部楼层
责任清单上列明了详细的工作职责,在刑事审判工作中维护审判秩序
发表于 2016-10-12 18:58 | 显示全部楼层
1#非常精僻。建议1#楼主能够把管理人员稍为口语化的说明,这里的管理人员是直线组织的管理人员,例如车间主管,生产主管、领班等直接带领工作作业人员的各阶管理人员,而不是参谋的安全管理人员。以免造成该负责人不管,而没有责任的安全人员代管。
发表于 2016-11-19 10:33 | 显示全部楼层
不错!学习了
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