安全工作要如履薄冰，但也不能惊弓之鸟

bingshuilian · 发表于 2016-8-15 20:01

好文章，赞一个

wang05guang06 · 发表于 2016-8-28 20:56

不出事都好过，出事就开始找替死鬼了

hdxhdx · 发表于 2016-10-21 17:26

散发浓浓的忧伤啊

cumtwu · 发表于 2016-10-25 14:13

一方面要培训，毕竟人都会偷懒，耍小聪明
另一方面也要处罚+奖励，恩威并施
还有就是每年要从老板那里申请费用进行安全改善，每年做一点，积累起来效果很明显

bilibili · 发表于 2016-10-31 10:24

再厚的冰上，也有危险的，哈

未V未 · 发表于 2016-11-1 16:02

蛋蛋的忧伤啊，，，，是啊，，安全工作要是都走过场，还有什么意义？、/???

lileitongyi · 发表于 2016-11-16 13:36

关键这个培训咱么做，现在培训也得有人听啊

安全小杂工 · 发表于 2017-10-30 17:12

最怕是由什么都不懂的人做管理，培训时长篇大论，员工听到都烦，没有几个人能听的进去

18839516320 · 发表于 2017-11-4 16:59

培训看效果，我走过了好几家企业，培训效果都不好，都在走过场

18839516320 · 发表于 2017-11-4 16:59

培训看效果，我走过了好几家企业，培训效果都不好，都在走过场

18951396626 · 发表于 2018-1-11 19:21

安全不能走过程。良心工作！

RedSafety · 发表于 2018-1-14 21:52

相遇的偶然发表于 2014-6-7 13:53
现在培训的时候，我都是根据实际情况，偏重与操作，法律条文很少讲的，一线工人记住再多的条文也是于事无补 ...

试试用安全视频的方法，很不错!

zsz721227 · 发表于 2018-1-19 11:56

归根到底是领导不重视！

bjjsjaq · 发表于 2018-3-14 15:23

重形势请效果，这是目前的普遍现象。

bbh129 · 发表于 2018-6-14 15:41

认真学习努力提高自己

江二游山里间 · 发表于 2018-8-3 20:39

仅仅培训就能促使员工出不了事故吗？培训只能占出不了事故的百分之十都好，更多的是企业安全氛围，安全投入到位才行！

從前の從前 · 发表于 2019-5-31 15:20

从本质安全着手

陶谦taoqian · 发表于 2019-6-29 08:24

各个单位都在抓安全，但是真正重视的却没有多少，都是为了应付检查。但是当安全事故发生时，都傻眼了，所以已经发生的事故是对我们的警视，潜在的安全隐患是放在你头上的一把刀，随时会要了你的职位，你的人生，你的自由

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