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上班时间上厕所伤亡=工伤?

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发表于 2009-10-22 11:35 | 显示全部楼层 |阅读模式
何某上班时间内上厕所突然死亡,劳动保障部门认为“上厕所”是私事,因此认定何某死亡不属于工伤。由于不服劳动保障部门的认定何某70岁的老父代为提起了行政诉讼。该案经过一审、二审后,成都中院最终撤消了劳动保障部门“不是工伤”的认定。
争论一 “上厕所”伤亡算不算工伤?

争论二 伤亡算工伤是否符合法律规定?



    大家的意见呢?

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发表于 2009-10-22 11:39 | 显示全部楼层
算工伤事故!
发表于 2009-10-22 11:42 | 显示全部楼层
当然是工伤,作业范围必不可少的一部分。
如果不认定工伤,单位很多其他事情都可以不认定为是工伤。就说在厂区内走路吧,公司只是叫你完成工作,走路是你私人的事情。这样能行得通吗
发表于 2009-10-22 11:52 | 显示全部楼层
算工伤事故!
本文来自: 安全论坛(bbs.anquan.com.cn) 详细出处参考:http://bbs.anquan.com.cn/viewthread.php?tid=183702
发表于 2009-10-22 11:58 | 显示全部楼层
工作地点工作时间因为工作而发生
发表于 2009-10-22 12:11 | 显示全部楼层

回复 1# 的帖子

还要问啊
当然是工伤啦
发表于 2009-10-22 13:05 | 显示全部楼层
我也觉得上班时间在工作区域(广义范围)内受伤都应该可以被归如工伤,只要符合其他相关的条件。
发表于 2009-10-22 13:16 | 显示全部楼层
当然是工伤,这个工厂的领导应该好好学学<工伤保险条例>
发表于 2009-10-22 13:27 | 显示全部楼层
职工有下列情形之一的,视同工伤:
    在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的;
发表于 2009-10-22 13:28 | 显示全部楼层
上厕所是延续工作进行的必须和准备工作,应当认定为工伤
发表于 2009-10-22 13:30 | 显示全部楼层
当然算
发表于 2009-10-22 13:33 | 显示全部楼层
当然是工伤,上厕所是作业范围必不可少的一部分。
发表于 2009-10-22 14:00 | 显示全部楼层
上下班途中都能算工伤,何况上班时间上厕所呢,除非他醉酒后上厕所
发表于 2009-10-22 15:22 | 显示全部楼层
原帖由 angel-740509 于 2009-10-22 13:16 发表
当然是工伤,这个工厂的领导应该好好学学

正解。
发表于 2009-10-22 15:23 | 显示全部楼层
原帖由 疯狂的安全 于 2009-10-22 13:27 发表
职工有下列情形之一的,视同工伤:
    在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的;


就是这一条,很多人都在说废话。
发表于 2009-10-22 16:36 | 显示全部楼层
5楼说的时确定工伤的原则。赞成。还有,视作工伤与工伤是有区别的。
发表于 2009-10-22 16:42 | 显示全部楼层
视作工伤
发表于 2009-10-22 16:46 | 显示全部楼层
应该视作工伤。
发表于 2009-10-23 07:03 | 显示全部楼层
应该是视同工伤,但实际上工伤和视同工伤对于工伤者本人来说是没有什么区别的,对企业工伤指标来说,有区别
发表于 2009-10-23 08:02 | 显示全部楼层
只要在工作单位上班,并且在工作时间内,除违反社会治安法律法规、饮酒、自残的情况外,其他一切伤害都将认定为工伤。上厕所当然不例了,这还用上法院解决?管理者也太无知了点。
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