企业综合安全管理制度超全（申精）

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其余2部分

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好是好

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第十一章  安全生产责任制
第一条        各级行政领导的职责
一、公司总经理       
（一）认真贯彻国家安全法及劳动保护政策、法令、法规，组织召开经理办公会，审批公司的安全生产管理的制度、办法、实施细则。
（二）对公司安全生产工作负全面领导责任，定期召开会议研究安全生产工作，针对存在的重大问题，研究制定整改措施，并抓好落实。
（三）认真贯彻国家劳动保护政策、法令、法规和上级部门的指示，认真贯彻执行“三同时”(即:新建、改建、扩建项目(工程)、技术改造项目(工程)和引进的建设项目(工程)中的劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用)的规定。
（四）组织“三规一制”即:技术操作规程、安全规程、设备使用与维护规程、交接班制度的归口管理工作，对在执行“三规一制”中存在的重大问题组织制定措施并落实。
（五）组织检查、落实公司危险源(点)的解决、控制措施。
（六）组织重大伤亡事故的调查，审查伤亡事故报告。
（七）认真贯彻执行国家安全生产方针、政策及上级下发的有关制度、规定，对本单位职工生产(施工)中的安全健康负责。每月组织专题办公会，研究安全生产劳动保工作，针对本单位存在的问题，组织制定措施，并组织检查贯彻执行情况。
（八）在组织编制生产(施工)计划的同时，组织编制安全技术措施计划，并贯彻落实，不断改善劳动条件、预防职业病及伤亡事故的发生。
（九）组织逐级分解落实安全生产的考核指标、制定本单位的安全生产奖惩办法，并严格贯彻执行。
（十）组织本单位班组长以上领导干部的安全生产法令、法规及安全生产管理知识、制度、规定的培训教育工作，推广安全生产管理的先进经验。
二、公司副总经理
（一）对本单位生产(施工)中的安全工作负责，审批本单位的安全管理办法、实施细则和安全规程。
（二）认真贯彻国家和上级的安全生产方针，严格执行“五同时”(即:在计划、布置、检查、总比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作)的规定，每月组织召开一次安全专业会议，分析公司安全生产情况，针对存在的问题，制定措施，并贯彻落实。
（三）负责“三规一制”归口管理工作，对执行中存在的问题，及时组织制定措施予以解决。
（四）组织职工特别是特种作业人员的安全技术知识的日常教育培训工作;组织对安全专业人员培训，支持安全专业人员的工作。
（五）组织定期和专题的安全检查工作，对存在的不安全隐患及A、B、C级危险源(点)制定解决和控制措施，并落实到岗到人。
（六）组织本单位工伤事故的调查、分析及防范措施的落实，对轻伤事故批准结案。
（七）认真贯彻执行国家和上级劳动保护有关制度和规定,对本单位职工在劳动组织、岗位定员工作中的安全工作负责。
（八）组织新招收职工的入厂教育工作;组织特种作业员的资格认定、全面培训及体检工作。对不适应特殊岗位作业人员及时调整;组织安全奖惩办法的落实工作。
（九）认其贯彻执行国家和上级有关法令、法规及有关制度、规定,对公司的机电、起重设备、锅炉、压力容器的安全运行、维护、保养工作负责。
（十）对公司新购进的机、电、起重设备、锅炉压力容器及维护后的设备安全装置组织进行严格检查，对不符合规定的严禁投入使用。
（十一）组织对在用设备进行巡检，对安全装置失灵的及时组织处理、更换，确保安全装置灵敏可靠。
（十二）组织本单位材料供应部门对劳动保护用品的质量进行把关,对质量不合格的坚决退换。
三、总工程师
（一）对本单位安全生产中的技术问题负责，组织研究审定安全生产的技术、科研方案。
（二）对新技术、新工艺从技术上负责，组织制定相应安全技术措施和技术操作规程。
（三）认其贯彻执行“三同时”符合国家及公司制度规定。
（四）参加因违反技术操作规程而造成的工伤事故的分析,提出处理意见，组织完善技术操作规程。
四、车间、班组领导安全生产职责。
(一)车间主任(含正副职)
1、认真贯彻执行国家劳动保护法令、法规和上级指示，对本单位职工在生产（施工）中的安全健康负责。
2、认真贯彻执行“五同时”每周组织一次安全工作分析,针对存在问题制定具体解决措施,按月进行总结。
3、对本单位安全规程的健全和可行性负责,组织制定和完善补充,对已经上级批准执行的规程捡查执行情况；临时性任务和大、中修时负责组织制定安全措施和试车规程，并严格检查落实执行情况。
4、参加上级和组织本单位的定期安全捡查工作,对查出的安全隐患及时组织消除或制定控制措施;对安全管理工作中存在问题,认真组织整改;对本单位工作区域的安全防护设施、装置等处于完好状态负责。
5、组织本单位对职工尤其是特种作业人员的安全技术培训、教育工作;培养、支持安全专业人员的工作,使其充分发挥作用,并组织好每周的安全活动日。
6、对本单位伤亡事故按“三不放过”的原则即（事故的原因和责任者未查清不放过;对事故的责任者没有严肃处理不放过；班组群众没有受到教育不放过；没有制定有效的防范措施和措施不落实不放过）。认真组织分析并提出处理意见,对重伤以上事故,要保护好现场立即上报,并采取紧急措施防止事扩大。
7、做好女工保护工作。
（二）作业长
1、认真贯彻执行上级有关劳动保护工作的指示，对本单位职工在生产（施工）中的安全健康负责。
2、认真贯彻“五同时”的原则,杜绝违章指挥，保证在安全的情况下进行生产（施工）。对职工严格管理，保证本单位各项规程措施及制度的落实。
3、对本单位各工种的安全规程健全负责,并组织职工学习、抽考，随时检查执行情况，发现问题及时提出修改补充意见。
4、对本单位的安全装置;作业区内的安全设施的完好状态负责,对存在的不安全隐患按时限要求解决处理或采取临时控制措施。
5、组织好每周的安全活动日;对职工进行安全教育，不断提高职工的安全意识;认真总结安全生产情况,推广先进经验。
6、参加本单位工伤事故分析会,按“三不放过”原则认真制订防范措施并组织落实，对重伤以上事故要保护现场，立即上报。
7、做好女工保护工作。
（三）班组长
1、认真执行各项安全生产管理制度、规定和上级指示，对本班组职工在生产(施工)中的安全健康负责。
2、熟悉本班组各岗位安全规程内容，对其健全负责，并模范遵守;组织本班组职工安全规程学习、抽考工作，并检查执行情况，发现问题及时提出修改、补充意见。
3、组织好每天班前的安全会，根据生产(施工)任务、环境和职工思想状况，具体布置安全工作;上岗前检查职工劳动保护用品正确穿戴情况;对新招收的和换岗职工进行安全教育，并指定专人负责其人身安全。
4、对本班组的设备安全装置、工作区域内的安全设施的完好状态负责，组织工作前、工作中的安全检查，对各岗位及工作环境中存在的不安全隐患及时组织消除，一时解决不了的要采取控制措施，并立即上报，做好交接班记录。
5、本班组发生工伤事故及安全类违规违制后，立即上报并组织初步分析;对重伤以上事故保护现场。
第二条        各职能系统安全生产职责
一、生产(施工)调度系统安全生产职责
（一）组织指挥不当，造成人身伤亡事故，由生产调度系统负责。
（二）当生产(施工)与安全发生矛盾的时候，必须坚持生产(施工)服从安全的原则，在保证安全的情况下组织生产(施工)。
（三）在组织生产时，要包括安全方面的要求，发生工伤事故时，要立即向领导汇报并通知安全部门，对公休日、节假日及中夜班期间发生的工伤事故，组织初步的事故分析。
（四）参加定期安全大检查，解决文明生产中存在的问题，对不安全隐患组织、督促解决。
二、计划财务系统安全生产职责
（一）在编制年、季、月生产(施工)计划和进行经济活动分析的工作中，要有安全生产、劳动保护内容。
（二）组织办理建设项目“三同时”的有关工作。
（三）资金预算内安排的安措项目资金，财务系统结算手续安排拨付。
三、工程系统安全生产职责
（一）在编制下达年、季、月施工计划时，要考虑工程、季节、气候特点，提出相应的安全措施计划。
（二）认真执行“三同时”，对因违反“三同时”而造成的不良后果负责。
（三）组织工程施工前的地下咨询工作，并向施工单位进行详细交底。
四、设备系统安全生产职责
（一）因设备、建筑物失修;设备安全防护装置失灵;设备缺陷，电气线路管理混乱等设备、建筑物问题造成的人身伤亡事故，由设备部负责。
（二）负责设备使用与维护规程的健全、完善和修订工作。
（三）负责电气、线路的管理，达到有关规定的标准,符合制度要求。
（四）负责特种设备维护、使用、设备性能及技术知识的培训、考试。
（五）参加定期及专题安全检查;对设备及厂房的建筑存在的隐患及时组织解决。
五、劳资人事系统安全生产职责
（一）对从事特种作业人员的资格进行认定,组织特种作业人员培训、年度复审工作。
（二）发现禁忌症、精神疾病人员应及时调换、安排适当工作。
（三）与安全专业系统共同制定安全生产奖惩办法。

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六、安全专业系统安全生产职责
（一）在公司主管经理的直接领导下，认真组织贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》,并对各单位执行规章制度的情况实施检查。
（二）贯彻执行公司领导对安全工作的指示,向公司领导提供决策依据,落实预防措施，对重大事故隐患，有权下达不安全指令。
（三）因安全制度、规程不健全,使职工无章可守;对职工没按规定进行安全教育就上岗位造成的安全事故;对违反安全规程、制度不制止、不纠正，对发现不安全隐患不督促解决而发生的人身伤亡事故，要追究安全专业部门的责任。
（四）组织制定落实安全专业规章制度管理办法;并对所属单位执行情况进行检查。
（五）参加伤亡事故调查分析，组织工伤事故的调查、分析、处理等工作。负责事故统计，提出事故报告，督促检查防范措施的落实,建立伤亡事故档案和台帐。
（六）负责对新工人(包括实习代培，调转岗位人员)的安全教育;经常对职工进行安全生产和安全技术知识的学习培训，开展安全竞赛;参加新建、改建、扩建的工程设计会审和竣工符合安全技术、劳动保护要求。
（七）掌握安全生产动态，研究杜绝事故的措施，对各工种的安全操作规程的健全负责，组织制定或修订安全规程、制度和临时性工作的安全措施，经常检查、抽考执行情况;
（八）协助领导组织开展安全大检查，帮助车间制订消除隐患的措施，督促检查，按期实现;
（九）广泛宣传安全生产工作中的先进单位和个人。推广先进的安全技术和管理经验。负责指导本系统专业人员开展工作，健全专业管理办法;总结、推广先进的安全技术和管理经验;组织对职工的技术业务培训，提高职工的安全素质及管理水平。
（十）负责指导、帮助车间安全员开展工作，提高业务水平，做好安全工作和女工保护。
（十一）根据上级规定，监督检查防护用品、保健食品、防暑饮料的正确发放、使用和管理。
第三条        车间、作业区、班组安全员安全生产职责
一、在车间主任、作业区、班组长的领导下,业务上受公司安保部的指导，协助领导搞好安全生产。
二、经常对所管范围的职工进行安全教育,督促组织学习、抽考安全规程、制度、并检查执行情况。
三、经常检查安全防护设施、工作环境等，发现问题时督促解决或采取临时控制措施。
四、参加车间、作业区、班组会议，根据生产任务和安全动态，提出安全要求及措施意见。
五、参加工伤事故和安全类违规违制的分析，做到“三不放过”监督检查正确使用防护用品。
第四条         职工安全生产职责
  一、认真学习贯彻《中华人民共和国安全生产法》和公司安全生产管理制度,做好自保、互保、联保工作;当生产(施工)与安全发生矛盾的时候，坚持生产(施工)服从安全的原则。
二、学习、熟知本岗位安全规程及措施，并在实际工作中一丝不苟地贯彻执行，对本岗位安全规程提出修改、补充意见。
三、对本岗位的设备安全装置、工作区域内的安全设施进行维护并对其完好状态负责，对发现的不安全隐患及时报告，并采取临时控制措施。
四、事故发生后，事故当事人或最先发现者必须尽可能抢救伤员和国家集体财产。制止事故发展和损失的扩大并立即报告。发生重伤以上事故要保护好现场。
第五条        职工安全守则
一、全体职工必须认真遵守公司各项安全生产管理制度，服从指挥。
二、凡从事生产、施工作业的人员要严格遵守安全规程，严禁冒险作业，违章指挥。当生产 (施工)与安全发生矛盾时，生产 (施工)必须服从安全。
三、从事特种作业的人员必须持有劳动部门颁发的《特种作业操作证》，并从事批准项目范围内的作业；持《特种作业学习操作证》，的人员不准单独顶岗操作。
四、工作时要保证精力充沛，严禁酒后上岗;操作时精神集中，不准闲谈或做与工作无关的事;不准擅自离开岗位，随意将工作转交他人。
五、不准擅自将与工作无关的人员带入工作场所。
六、进入施工现场及生产区域时，必须戴好安全帽，走安全通道，注意安全警示标志，严禁在危险场所或要害部位停留或随意通过。
七、非本岗位操作人员不准私自开关设备，乱动仪器和各种阀门,严禁在各种传动设备上休息。
八、严禁私自拆卸和移动机械设备的安全装置及工作现
场的安全防护措施。
九、不准擅自攀登高空建筑;高处作业不准往地面任意抛扔物件,在无安全防护设施的情况下，必须按规定系挂安全带，并做到高挂低用。
十、使用手持电动工具必须戴好绝缘手套或采取脚下绝缘措施，并使用合格可靠的漏电保护器。
十一、接近带电设备或线路施工时，必须符合规定的安全工作距离，并采取可靠的安全措施。
十二、严禁用压缩空气、氧气等吹扫油脂、铁屑等。
十三、遵守交通法规，严禁非司机驾驶各类机动车辆。
十四、通过无人看管铁路道口时要一站、二看、三通过;不准走无人行道的铁路桥梁、涵洞;严禁钻杆抢道；严禁私自扳动铁路道岔和其它装置。
十五、严禁在易燃、易爆和有害气体场所逗留、吸烟和动火。
十六、严禁钻越电网、围墙或隔电网投递物品。
十七、本守则全体职工要共同遵守，互相监督，自觉执行。

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六、安全专业系统安全生产职责
（一）在公司主管经理的直接领导下，认真组织贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》,并对各单位执行规章制度的情况实施检查。
（二）贯彻执行公司领导对安全工作的指示,向公司领导提供决策依据,落实预防措施，对重大事故隐患，有权下达不安全指令。
（三）因安全制度、规程不健全,使职工无章可守;对职工没按规定进行安全教育就上岗位造成的安全事故;对违反安全规程、制度不制止、不纠正，对发现不安全隐患不督促解决而发生的人身伤亡事故，要追究安全专业部门的责任。
（四）组织制定落实安全专业规章制度管理办法;并对所属单位执行情况进行检查。
（五）参加伤亡事故调查分析，组织工伤事故的调查、分析、处理等工作。负责事故统计，提出事故报告，督促检查防范措施的落实,建立伤亡事故档案和台帐。
（六）负责对新工人(包括实习代培，调转岗位人员)的安全教育;经常对职工进行安全生产和安全技术知识的学习培训，开展安全竞赛;参加新建、改建、扩建的工程设计会审和竣工符合安全技术、劳动保护要求。
（七）掌握安全生产动态，研究杜绝事故的措施，对各工种的安全操作规程的健全负责，组织制定或修订安全规程、制度和临时性工作的安全措施，经常检查、抽考执行情况;
（八）协助领导组织开展安全大检查，帮助车间制订消除隐患的措施，督促检查，按期实现;
（九）广泛宣传安全生产工作中的先进单位和个人。推广先进的安全技术和管理经验。负责指导本系统专业人员开展工作，健全专业管理办法;总结、推广先进的安全技术和管理经验;组织对职工的技术业务培训，提高职工的安全素质及管理水平。
（十）负责指导、帮助车间安全员开展工作，提高业务水平，做好安全工作和女工保护。
（十一）根据上级规定，监督检查防护用品、保健食品、防暑饮料的正确发放、使用和管理。
第三条        车间、作业区、班组安全员安全生产职责
一、在车间主任、作业区、班组长的领导下,业务上受公司安保部的指导，协助领导搞好安全生产。
二、经常对所管范围的职工进行安全教育,督促组织学习、抽考安全规程、制度、并检查执行情况。
三、经常检查安全防护设施、工作环境等，发现问题时督促解决或采取临时控制措施。
四、参加车间、作业区、班组会议，根据生产任务和安全动态，提出安全要求及措施意见。
五、参加工伤事故和安全类违规违制的分析，做到“三不放过”监督检查正确使用防护用品。
第四条         职工安全生产职责
  一、认真学习贯彻《中华人民共和国安全生产法》和公司安全生产管理制度,做好自保、互保、联保工作;当生产(施工)与安全发生矛盾的时候，坚持生产(施工)服从安全的原则。
二、学习、熟知本岗位安全规程及措施，并在实际工作中一丝不苟地贯彻执行，对本岗位安全规程提出修改、补充意见。
三、对本岗位的设备安全装置、工作区域内的安全设施进行维护并对其完好状态负责，对发现的不安全隐患及时报告，并采取临时控制措施。
四、事故发生后，事故当事人或最先发现者必须尽可能抢救伤员和国家集体财产。制止事故发展和损失的扩大并立即报告。发生重伤以上事故要保护好现场。
第五条        职工安全守则
一、全体职工必须认真遵守公司各项安全生产管理制度，服从指挥。
二、凡从事生产、施工作业的人员要严格遵守安全规程，严禁冒险作业，违章指挥。当生产 (施工)与安全发生矛盾时，生产 (施工)必须服从安全。
三、从事特种作业的人员必须持有劳动部门颁发的《特种作业操作证》，并从事批准项目范围内的作业；持《特种作业学习操作证》，的人员不准单独顶岗操作。
四、工作时要保证精力充沛，严禁酒后上岗;操作时精神集中，不准闲谈或做与工作无关的事;不准擅自离开岗位，随意将工作转交他人。
五、不准擅自将与工作无关的人员带入工作场所。
六、进入施工现场及生产区域时，必须戴好安全帽，走安全通道，注意安全警示标志，严禁在危险场所或要害部位停留或随意通过。
七、非本岗位操作人员不准私自开关设备，乱动仪器和各种阀门,严禁在各种传动设备上休息。
八、严禁私自拆卸和移动机械设备的安全装置及工作现
场的安全防护措施。
九、不准擅自攀登高空建筑;高处作业不准往地面任意抛扔物件,在无安全防护设施的情况下，必须按规定系挂安全带，并做到高挂低用。
十、使用手持电动工具必须戴好绝缘手套或采取脚下绝缘措施，并使用合格可靠的漏电保护器。
十一、接近带电设备或线路施工时，必须符合规定的安全工作距离，并采取可靠的安全措施。
十二、严禁用压缩空气、氧气等吹扫油脂、铁屑等。
十三、遵守交通法规，严禁非司机驾驶各类机动车辆。
十四、通过无人看管铁路道口时要一站、二看、三通过;不准走无人行道的铁路桥梁、涵洞;严禁钻杆抢道；严禁私自扳动铁路道岔和其它装置。
十五、严禁在易燃、易爆和有害气体场所逗留、吸烟和动火。
十六、严禁钻越电网、围墙或隔电网投递物品。
十七、本守则全体职工要共同遵守，互相监督，自觉执行。

浪人030127

路过，看看

jzt508

都是假的，你照这上面做吗

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还行吧，执行的还可以。

zyuanshu

唉，制度是制度，实际是实际。

zhaohaoyan

到底是一个还是两个啊

老人家

对于辛苦的同志一定要顶

我行依旧

制度是制度，实际是实际。