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在公司内部食堂吃饭时走路滑倒被摔成骨折算工伤吗?求指点。

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发表于 2012-11-16 11:44 | 显示全部楼层 |阅读模式
在公司内部食堂吃饭时走路滑倒被摔成骨折算工伤吗?求指点。谢谢大家。
发表于 2012-11-16 13:45 | 显示全部楼层
回复 1# weikui008


    强烈呼吁:在厂区内走路滑倒应算工伤。
发表于 2012-11-16 14:23 | 显示全部楼层
在吃饭的时间段,恐怕不属于工作时间内吧?
 楼主| 发表于 2012-11-16 16:39 | 显示全部楼层
回复 2# 为安全为环保
主要是想有个国家规章制度上面的依据,目前真不知该怎么办?
发表于 2012-11-16 16:48 | 显示全部楼层
记得以往有过相关案例----鉴于吃饭属于人的生理本能 列入工伤的范畴
但现在问题是摔倒的原因是否能明确?如地面湿滑还是?
如果有客观因素的话 申报工伤的几率还是存在的
发表于 2012-11-16 16:50 | 显示全部楼层
回复 4# weikui008


    现在只能执行《工伤保险条例》
发表于 2012-11-16 19:06 | 显示全部楼层
有的事情,作为我们员工来说最好什么事都算工伤,因为我们交了比米国人还多的税;但从现实来说,又很失望,有许多事不能算工伤,除非你有一个很大的靠垫
发表于 2012-11-16 20:05 | 显示全部楼层
这个应该算工伤。
发表于 2012-11-17 07:05 | 显示全部楼层
算。我司曾有案例,厂内就餐也是工作时间。除非工厂停产,大家在厂外吃饭,那就不算。
发表于 2012-11-17 07:21 | 显示全部楼层
工伤保险条例已经清楚了,应该作为工伤处理
发表于 2012-11-17 10:25 | 显示全部楼层
应该算工伤。人家不是来上班好好到工厂食堂吃饭干嘛?
发表于 2012-11-17 21:30 | 显示全部楼层
当然算工伤
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