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煤矿企业安全培训方法要创新

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发表于 2013-5-16 15:09 | 显示全部楼层 |阅读模式


安全生产是煤矿企业日常工作的重中之重,对基层职工进行安全教育培训是企业保证安全生产,提高职工安全防范意识和能力的重要措施,是企业安全管理的重要组成部分。而安全培训的质量直接影响到煤矿安全生产形势,不提高安全培训质量,将无法确保煤矿企业安全生产。

安全培训的对象是进入社会的成年人,培训教学,要从学员的成人学习特点出发,创新培训教学方法。目前比较创新的培训模式之一是安全培训工具箱的使用。它主要具有以下四个特点:

Ø
便捷灵活:在现场随时外接投影仪和音响便可开展培训工作。

Ø
功能齐全:集建档、考勤、培训、考试、阅卷、发证等功能于一体,满足安全培训各环节的需求。

Ø
多媒体化:培训课件全部采用动漫、视频等多媒体形式,直观生动、易于理解。

Ø
资源丰富:培训模块单元内包括丰富的多媒体资源,涉及到安全意识、安全知识和安全技能三方面的内容,能满足各种工种的安全培训需求,并可定期更新。

多媒体安全培训工具箱的主体是一台控制主机,内置安全培训信息系统、各种多媒体培训课件和试题。硬件标准配置如图1所示。

1
多媒体安全培训工具箱硬件标准配置

安全培训工具箱一箱便可实现多种功能:

Ø
自动建档:身份证识别仪连接信息系统,扫描身份证后系统自动登记学员信息,建立培训档案。

Ø
打卡考勤:培训时学员用身份证在识别仪上刷卡登记,系统自动记录考勤。

Ø
集中培训:登陆系统,放映多媒体培训课件。学员通过外接的投影屏幕观看课件,集中完成培训。

Ø
集中考试:登陆系统,放映多媒体试题,学员观看投影屏幕,通过手持式无线答题器答题,完成考试。

Ø
自动评分:学员答完题目后,系统可自动判分,并在投影屏幕上显示成绩。

Ø
打印证件:对于培训合格的学员,系统可外接打印机打印合格证。


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发表于 2015-7-11 19:46 | 显示全部楼层
能让矿工判断出什么情况下会出事故
这样目标就达到了
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