新员工三级安全教育（讨论）

周宏希 · 发表于 2014-8-4 08:02

很多企业都有同样的事情，擦边球那就更不用说啦我从事企业安全培训5年这些都见怪不怪啦我们自己只要做好本分工作和建议就好。

Mr、s · 发表于 2014-8-4 10:26

积分真难得，真难得积分。

crg1973 · 发表于 2014-8-4 11:23

就直接由老员工带着，三级安全教育，要结合工作实际来完成。

笨小猪 · 发表于 2014-8-4 12:46

保留证据最重要，并不关注有没有效果。

乔女 · 发表于 2014-8-4 16:46

很多新入职的工人，三级教育对他们来说也只是走过场，因为他们根本就不听！我才疏学浅，他不听就罢了，请公司工会主席和安全副总工等给他们讲课，他们也还是不听，真心为难。

Mr小徐 · 发表于 2014-8-4 20:54

安全工作无小事，三级安全教育不能不做，也不能漏做，即使重复做也没有办法

真正的女汉子 · 发表于 2014-8-7 16:48

我们都是每人建立一个三级教育档案，包括员工的基本信息、三级培训教育签字这些、每次的安全培训教育签字、还有职业健康这些

金桐化工 · 发表于 2014-8-13 15:41

其实我还有个问题，比如招进来搞行政或市场等非生产人员也要搞三级教育吗？或者说只须要搞前两级

shwgoodboy · 发表于 2014-8-13 17:04

葱理论上讲三级教育还是狠有用的

INTER_Time · 发表于 2014-8-13 17:27

三级安全教育要一步一步做，少一步也不行

幸运之星v9 · 发表于 2014-8-14 13:40

不催的资料，谢谢分享爱财

angel_wangping · 发表于 2014-8-14 22:49

新手，看看帖子，攒攒积分

fdny09 · 发表于 2014-8-15 08:22

同样的问题，流动大，难落实

/困/睡 · 发表于 2014-8-15 11:33

1、我想录制一个视频，新员工入职由新员工看视频，这样做可以吗？----个人觉得可行，但记录要做完整。
2、部门级、班组级的安全培训，我这边需不需要管理，如果要，要怎么监督？----个人觉得需要进行管理，最起码你要监督部门、班组落实，记录可由安全部门统一管理，或分级管理存档

微风飒11 · 发表于 2014-8-16 11:22

莫斯科郊野猪发表于 2014-4-13 14:30
新手原来这么麻烦天天回复

同理

安全小屁孩 · 发表于 2014-8-16 15:53

三级安全教育其实就是形式主义，难做

1130342908 · 发表于 2014-8-17 11:33

我的单位是直接看视频的，车间，班组安全教育每天都会开个小会的，交代交接班应注意的事项

foumy · 发表于 2014-8-17 12:51

落实到有资质的老师傅头上是否会好些呢？

cainong · 发表于 2014-8-17 21:22

集中培训吁，我们也这样

jacen2012 · 发表于 2014-8-18 11:15

支持，支持，愿我们共同办的更好！共同努力

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