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楼主: zdl1983

我公司刚刚颁布的2012年安全目标分解及考核(申精)

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发表于 2012-2-3 15:45 | 显示全部楼层
发表于 2012-2-5 17:36 | 显示全部楼层
不错的东西
发表于 2012-2-6 10:48 | 显示全部楼层
可以了
发表于 2012-2-6 11:53 | 显示全部楼层
下载学习
发表于 2012-2-6 11:59 | 显示全部楼层
HAODONGXIXUEXIXUEXI
发表于 2012-2-6 15:34 | 显示全部楼层
谢谢分享
发表于 2012-2-8 12:46 | 显示全部楼层
很需要是真的
发表于 2012-2-8 13:20 | 显示全部楼层
回复 1# zdl1983
考核办法有点简单。
发表于 2012-2-8 13:25 | 显示全部楼层
真不错  是
发表于 2012-2-8 14:16 | 显示全部楼层
谢谢分享
发表于 2012-2-8 15:55 | 显示全部楼层
目标好像要量化
发表于 2012-2-8 16:08 | 显示全部楼层
下前先顶,看着就想是好东西
发表于 2012-2-8 16:09 | 显示全部楼层
不错不错,谢谢分享!!!!!!!!!!!!
发表于 2012-2-8 22:14 | 显示全部楼层
没有具体的指标。。。。只能算各部门的安全职责。。
   考核办法也很笼统,无具体考核的标准···
发表于 2012-2-8 22:26 | 显示全部楼层
下来学习
发表于 2012-2-23 14:52 | 显示全部楼层
这个作为目标不合适,内容挺充实的,都考虑到了,但欠缺操作性,没有对目标进行量化。改成工作要求还可以。
发表于 2012-2-28 19:53 | 显示全部楼层
要的就是这个!
发表于 2012-2-28 22:33 | 显示全部楼层
下载看看,谢谢。
发表于 2012-2-29 10:49 | 显示全部楼层
对照学习下。
发表于 2012-2-29 10:54 | 显示全部楼层
不错。确是值得学习。
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