成才与定位

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当今，安于现状，不思进取，主张“平平淡淡从从容容才是真”的青年毕竟是少数，绝大多数风华正茂的青年，都是胸怀“指点江山，激扬文字”的壮志，旨在建功立业的，这从自学考试的踊跃和人才市场的火爆中可见一斑。但如何成为一个有益于社会的英才，并不是一件容易的事情，至少有一点是必须明确的，那就是：首先要找准自己的位置。
      
      自古以来，能够成就一番事业的人物，大致有两种，一种是“老板”式的，一种是“打工仔”式的。近来看“三国启示录”，更深刻地领悟到这一点。
      
      在《三国演义》中，鼎足而立的曹、刘、孙三方势力，那一个不是凭籍人才而称霸一方？曹操手下战将如云，谋士济济，所以他能“挟天子以令诸侯”，一举统一北方；孙权正是有了江东才俊周瑜、陆逊等人鼎力相助，才能将父兄创下的基业给守住；刘备白手起家，半生戎马，终于占有西蜀之地，也是得益于军师诸葛亮为起出谋划策，大将关羽、张飞、赵云为其奋力拼杀。
      
      曹操、刘备曾在一起煮酒论英雄，他们确实也算得上是一代英雄。他们是“老板”式的人物，都具有杰出的领导才能，尤其是知人善任，更为后人所称道。曹操文武双全，唯才是举，人们耳熟能详，自不必多言。而刘备文不能文，武不能武，为何也成就霸业以至黄袍加身，美梦成真？且看：三顾茅庐，置关羽、张飞的微词于不顾，请出诸葛亮，靠的是诚心诚意，但更多的是靠攻心计；长板坡之战，赵云出生入死，救出阿斗，他却接过儿子掷于地上，说：“为这孺子，几损我一员大将。”于是，赵云感激涕零，死心塌地为其卖命，其实，他并非真心摔儿子；白帝城托孤，他叮嘱诸葛亮，我儿可以扶持你就扶持，若不能，你干脆取而代之好了，弄得诸葛亮诚惶诚恐，发誓一定尽心尽力。
      
      另一方面，为“老板”打工的人，也只有借助于“老板”方能发挥其潜在能量，实现其人生价值。关羽离开刘备，他不过是一介武夫，何来万世盛名?诸葛亮如果坐上了蜀国第一把交椅，他一定能总揽全局富国强民复兴汉室吗？未必，这可以从他的志趣和经历中得到证明。当他躬耕于垄亩之时，也只是自比管仲、乐毅，并不曾自比齐桓公、燕沼王。后来，他受到刘备的知遇之恩，托孤之重，于刘备死后统率三军，兴兵伐魏，六出祁山，却无功而返，“出师未捷身先死，长使英雄泪满襟”。街亭之败，马谡纸上谈兵言过其实，自然是罪责难逃，但诸葛亮察人不明用人不当，实在也难辞其咎。所以司马懿知道街亭守将是马谡后，也感慨地说：“孔明用如此人物如何不误事！”总之，关羽和诸葛亮正是由于各自找准了自己的位置，这才成为后人津津乐道的一代良将和一代贤相。
      
      今天，是市场经济大潮汹涌澎湃的年代，虽然人们选择职业和成才的机会空前增多，但这种自我定位仍有相当的现实意义。受“宁为鸡头，不当凤尾”的思想影响，许多人“老板”心态根深蒂固。现在街道店铺林立，“中心”、“公司”满天飞。不想当元帅的士兵，不是好士兵，这当然有道理，但如果人人都是元帅的话，那就无兵可“帅”了，只能成为一个“光杆司令”。笔者并非鼓吹“草民意识”，只是认为成才道路的选择一定要实事求是，量力而行，定位正确方能有所作为。