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管理评审报告
1.评审目的、范围
1.1目的:
1.2范围:
2.评审类型
□年度常规评审 □追加评审
3.评审时间、地点
4.会议组织:
主持人、组织者、与会人员、记录人
5.评审输入材料及介绍人
5.1上次管理评审的改进措施落实情况
5.2质量体系内部审核结果:
5.3日常质量考核结果、顾客抱怨情况
5.4重大预防措施和质量改进建议:(提议部门)
5.5社会需求、管理体制、机构及检验能力变化情况信息:
5.6受益者期望:(提议部门)
6.需要评审的问题摘要(详见输入材料及发言记录)
6.1质量体系运行长期存在的问题:体系要求构成的缺陷、质量手册的规定不足程序性文件缺陷、实施偏离文件
摘要:
6.2 质量体系构成和运行存在系统性、规律性问题:体系构成有缺陷、质量手册规定不足、程序性文件缺陷、未实施文件或实施失控
摘要:
6.3质量方针、目标评价:现行质量方针适用?现行质量方针不适用?未反映需求变化?宗旨、政策不明确?质量追求、承诺未反映受益者期望?现有体系不能充分贯彻?
摘要:
现行质量目标适宜?目标偏低,不能满足顾客期望?目标值偏高,现有体系有效运行仍不能达到?
6.4质量体系、质量手册、程序性文件评价
6.4.1质量体系的适应性:适应?基本适应?不适应?
问题摘要:
6.4.2质量手册、程序文件的适应性:适应?不适应?
问题摘要:
6.5检验服务能力适应社会需求评价:适应?基本适应?不适应?
问题摘要:
7.最高管理者总结:
8.评审决议结论
1、决定修订……。
2、决定修订……。
……
结论:本所质量方针、目标……
组织结构
质量体系适宜性……
质量体系文件……
过程受控……
资源……
9.实施、执行结论及其验证的责任、完成时限
(序号、整改工作内容及要求、责任部门责任人、完成期限、验证人)
10.附件:(分发副本无)
评审会议记录一份。
11.签署:
本报告编制人: 年 月 日
审 核 人: 年 月 日
批 准 人: 年 月 日 |
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