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这个可以申请职业病诊断吗

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发表于 2010-1-28 21:15 | 显示全部楼层 |阅读模式
我有一位同事,最近自己去医院查到听力中都损伤。但是他的工作岗位的噪音等效声级低于85dB(A),每天作业时间7.5小时。这种情况可以申请职业病诊断吗?
发表于 2010-1-28 22:01 | 显示全部楼层
好象不可以
发表于 2010-1-29 07:13 | 显示全部楼层
为什么不能申请,当然可以的。
发表于 2010-1-29 09:43 | 显示全部楼层
应该可以的
发表于 2010-2-10 22:49 | 显示全部楼层
不可以
发表于 2010-2-21 11:06 | 显示全部楼层
我认为职业病诊断不是公司或单位说得算, 只要员工提出申请公司有义务配合并向有关职业卫生机构进行申请, 由职业卫生机构来评定是否属于职业病.
职业病诊断需要明确以下两个方面的认定:
1.定量即损伤的程度: 确定是否有听力损伤, 以及损伤的程度和等级;
2.定性即损伤的性质:调查职业病史,工作经历以确定职业损伤是否与工作场所中存在的职业危害因素有关.
根据以上所述事实, 这个肯定可以申请职业病诊断.
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