人事变动各个部门纷纷增设副职，结果安全部门......

flyeagle3 · 发表于 2011-5-7 17:56

偶在国企，所在生产安全部门（现有一正职，仅我一个主管安全体系）无变化

依旧依旧

前日与一同事谈到此事

劝解我多做些让领导感觉你在行动的事情（如果你还想往上发展的话）

别总是在公司邮箱发这个发那个没有用

我无奈的只好迎合他说您说得对

正如大伙说的

安全工作平时感觉不到你在做啥（偶同事不是生产作业场所人员）

建议我说：你应该多研究研究公司安全怎么管怎么做些实事

他说他打算写篇文章，安全最高境界就是习惯。

我说，您说的太对了，让安全成为习惯。

其实安全推动问题，大伙都知道该怎么推动。

有了发言权，才能推动，屁股决定脑袋。

国企，尽“人”事才能成为人士........

gxx508 · 发表于 2011-5-7 19:26

回复 1# flyeagle3

怎么和我们单位一样，握手！我们领导基本上这块什么多不管，都是我自己撑起来，干的再多也没用

田义正 · 发表于 2011-5-7 19:59

中国特色，无可奈何。

lwsh168 · 发表于 2011-5-7 20:06

呵呵，国企如此，民营的更见一般

cuipeiyu25 · 发表于 2011-5-8 10:35

安全无小事，不发生事情的时候大家都是一派和气，真的发生事情了就推三阻四，躲避不及

cce120 · 发表于 2011-5-8 18:20

每个企业都一样

hjm2008bj · 发表于 2011-5-8 19:01

哈哈！理解一下就可以了！

轩辕止水 · 发表于 2011-5-8 21:12

口号喊的响，不如做实事，如果还年轻建议去外企。

yangsr_163 · 发表于 2011-5-9 08:58

让安全成为习惯，事故就变得很遥远！

浪人030127 · 发表于 2011-5-9 09:19

都一样的情况

stone8104 · 发表于 2011-5-9 09:21

安全部门在很多企业都是：不出事都不知道有这个部门，出了事责任全部推到这个部门

stars · 发表于 2011-5-9 10:19

安全部就是平时别人看你闲，出了事故安全部门就立刻成了风口浪尖上的了

zxy85624 · 发表于 2011-5-9 10:42

哪个单位都一样，做安全工作一定要耐得住寂寞

lxa8685 · 发表于 2011-5-9 10:54

安全部就是平时别人看你闲，出了事故安全部门就立刻成了风口浪尖上的了

flyeagle3 · 发表于 2011-5-17 22:16

自己顶一下我知道原因了只能怪自己没有做到足够多的成绩

当老总把我介绍给新任的其他部门经理

只是说了这事 XXXX 姓谁名谁负责体系

完全忘记了安全

具有讽刺意味的是

那个领导认识偶补充了一下恩他负责安全和体系工作

我倒了....................

箭虎 · 发表于 2011-5-18 14:35

自己顶一下我知道原因了只能怪自己没有做到足够多的成绩

当老总把我介绍给新任的其他部门经理
...
flyeagle3 发表于 2011-5-17 22:16

很悲剧。很无奈

wjx月亮惹得祸 · 发表于 2011-5-21 15:32

安全工作领导说起来重要，落实到行动就次要。至于安全管理人员，应付检查、出了事故需要。

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