关于专职安全生产管理人员委派制度的思考

tianyifang1984

关于专职安全生产管理人员委派制度的思考
南京建筑业协会安全分会

李欣

lxa8688

专职安全生产管理人员

安全不打折

支持.......

安全不打折

安全管理人员由公司直接委派，在某种程度上确实是一种提升安全管理人员地位的办法，但也需要因人而异。总体来说是好的。但也存在派不出人、专业能力不能很好匹配的情况，有的项目上马很急、很快，安全管理人员不会有富余在公司等待，招聘需要过程，其他项目也不能离开，这种情况怎么办？另外项目负责说这个安全员不行，你给我换一个，不出问题还好，如果一旦出了问题，项目负责人会说这个问题我和公司讲过了，他不能胜任，你看出问题的了吧？等等这样的问题也想请教各位大佬，你们是否有遇到过，怎么处理？