员工体检结果如何告知

忧郁的菊子 · 发表于 2014-11-23 13:14

请问：员工的职业健康体检结果如何进行告知？如有判定的复查、临床诊治等情况如何处理。

lemonpepsi1984 · 发表于 2014-12-5 09:43

可以让体检机构提供2份员工体检报告，一份单位存档，一份发放给员工，并让员工签字确认，根据体检机构要求安排员工复查

659127999 · 发表于 2014-11-24 11:42

建议约谈并如实告知检查结果，涉及职业健康或职业禁忌症者组织复查、治疗！

ma19870810 · 发表于 2014-11-25 11:36

有問題或者醫生建議的告知到本人，其他無問題的留存檔案就好了

stopcalling · 发表于 2014-11-27 10:20

是公司对员工还是员工对公司哦

95702825 · 发表于 2014-11-27 11:56

看是什么体检了：如果是福利性体检，让员工自己领取查看或复印，原件归档，并保密，复查项目可由员工自己决定是否进行并自行承担费用。
如果是职业病体检，信息应公开，并单位组织复查及承担费用。

无锡阿来 · 发表于 2014-11-28 09:15

员工的职业健康体检结果告知：可以采取职业健康体检告知单发放，我们采取的是拟定模板直接将信息导入，打印后用订书机订起来只显示姓名发放；
涉及到结果显示职业病相关需要复查的公司统一安排复查，并根据复查情况，确定岗位是否调整。

第﹂個淸晨 · 发表于 2014-12-5 10:40

lemonpepsi1984 发表于 2014-12-5 09:43
可以让体检机构提供2份员工体检报告，一份单位存档，一份发放给员工，并让员工签字确认，根据体检机构要求 ...

我们公司就是这样操作的！

877626282 · 发表于 2014-12-5 11:17

来学习了！！！！

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