【原创精华】关于EHS技术和忽悠之功

liang_714 · 发表于 2009-6-18 10:30

“忽悠”一词源自中国东北地区，原意为损人利己、不择手段。
楼主的“忽悠”则是不择手段、谋求双赢，说得好听点儿是“锐意进取”、“推陈出新”。但从另一个角度看却是“指灰为白”，甚至“颠倒黑白”。
安全人认可乎？不认可也！

patrickqian · 发表于 2009-6-18 21:56

醒悟唉说的对啊

wanghj-8888 · 发表于 2009-6-18 22:02

该贴是好贴！
比较深入的分析了现实生活中与人沟通所必须具备的知识、能力、资本等人生阅历............
需要注安人更深入的思考.....................
任何一个人都不会随随便便成功，
不经历风雨怎么见彩虹？！！

大智 · 发表于 2009-6-29 07:55

谢谢，您是深刻理解楼主忽悠内涵的人之一。

大智 · 发表于 2009-6-29 07:56

说的好

tomshangwei · 发表于 2009-7-1 11:54

向前辈学习！

David-du · 发表于 2009-7-1 12:11

忽悠是可以的，但忽悠的背后是你有真才实学，有些事情不是说说就可以的，到用到的时候你什么都不懂那就露馅了，你就在也忽悠不成了。所以说忽悠可以是一个敲门砖，真正进入公司的时候就是你展现自己才华的时候了。

ellaster · 发表于 2009-7-9 12:19

太好了。写的挺精彩的，让我对这个行业的信心又增加了许多，现在我写报告主要问题还就是楼主所说的格式和语法问题，当然还有我要命的CHIENGLISH

乳源东阳光 · 发表于 2009-8-20 13:18

说的很有道理，虽然言辞激烈，但确实是楼主的真知灼见。
It's very reasonable. Your words are critical, but you tell the truth.

乳源东阳光 · 发表于 2009-8-20 13:24

关于以上，全是忽悠，本人不承担任何责任，如有雷同，纯属巧合。

oio · 发表于 2009-10-16 12:56

忽悠这边的文章就是在大大的忽悠

peace · 发表于 2009-10-16 14:11

楼主所说之忽悠并不是一般底层EHS人能做到的，许多时候下面办事的人根本没有话语权。做好事才是你的立足这本，因为你讲得多了只会另人反感！而如果你是一个企业的EHS负责人，那怕你只是一个安全员，那么就不同你，你就是企业的安全专业人才，这个时候能否开展好工作，就关健在你的忽悠水平了。同一件事由两个不同的人来陈述，给别人的认同感是不一样的，特别是当今社会，有许多所谓的权威人士，他们就是执反对意见，不管你的意见对错与否，他们一上来就是这样不行，所以说能否忽悠到大部分人，是你意见是否被采用的关健！！

ddmm403 · 发表于 2009-10-29 17:14

确实是一片经典的表白，安全靠忽悠，其他的不是也异同，不在乎能做多少，只在乎忽悠完成了多少，我的钱一任安全经理没别的本事就是忽悠，也正是因为他的忽悠导致我们的各项待遇都上来了，对我们特别够意思，我写出来的东西他从来不看，但是领导还是特别重用他，甚至有些现场的管理办法都是我出的主意，虽然在技术上不如一些安全管理人员，但是管理上（也就是忽悠）绝对一绝，我们整改项目没人能比，确实佩服啊！中国这个社会还是靠忽悠，楼主今天看见你说的我受益非浅啊，谢谢！！

缥缈晨露 · 发表于 2009-10-29 17:29

原帖由 ddmm403 于 2009-10-29 17:14 发表
确实是一片经典的表白，安全靠忽悠，其他的不是也异同，不在乎能做多少，只在乎忽悠完成了多少，我的钱一任安全经理没别的本事就是忽悠，也正是因为他的忽悠导致我们的各项待遇都上来了，对我们特别够意思，我写 ...

兄弟，你这忽悠还不行，回复里面都有错别字，请注意，此忽悠非彼忽悠，看问题不能片面，否则倒是我害了你，切记！我记得是“大智”回复里可能有你需要的答案，共勉。

大智 · 发表于 2009-10-29 21:50

做安全，一不能没有责任心，二不能懒惰。除此之外，你可以自由发挥，忽悠也行，咋唬也可。
狐假虎威也行，恩威并加也可，不一而足。事是死的，人是活的。其中之奥妙，真是变化无穷。

69051147 · 发表于 2009-10-29 22:18

忽悠是门艺术。。。

cc-xu8508 · 发表于 2009-10-30 10:36

一针见血！
楼主你太有才了！！！

jodonn · 发表于 2009-10-30 13:35

什么是能力？能吹、能侃、能吃、能喝、能编、能造、能忽悠

老兵新兵188 · 发表于 2009-10-30 14:15

同意楼主的精辟分析，也同意各位同仁的看法，关键要技术过硬，又有好的方式方法，再加上踏踏实实干工作。

shyw8888 · 发表于 2009-11-5 22:44

膜拜，很有哲理

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忽悠是手段，也是能力

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